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崇左市机关党建经验交流正文
以“三项最佳”激发党组织活力 推动企业健康科学发展

2010-7-19 9:36:27
 
以“三项最佳”激发党组织活力  推动企业健康科学发展
 
------崇左供电局党委
 
       我们崇左市供电局党委高度重视企业党建工作,特别是2008年市直机关工委组织开展党组织生活“三项最佳”(最佳党课、最佳党员活动日、最佳主题实践活动)评比活动以来,以争创“最佳”为契机,以改革创新精神不断创新党组织工作方式和活动内容,大力推进企业党建工作,发挥党员主体作用,取得了良好的的效果,不仅连年都获得市直机关工委授予的“三项最佳”荣誉,而且使企业党员受教育,素质得提高,群众得实惠,工作有促进。
    一、   着眼于提升活力加强党组织生活创新
崇左供电局党委下设7个党支部,达到条件的基层单位都设
立独立党支部,保持两年“无党员班组”为零;共有党员101名,占企业员工总人数的34.5%。为提升党建活力和吸引力,不断增强党的覆盖面和战斗力,局党委以党支部为主体,在规范党组织生活的同时,鼓励党组织围绕队伍建设和业务工作,以争创“三项最佳”为抓手,积极创新党组织活动内容和方式。
    (一)明确责任。局以党委书记作为“三项最佳”的第一责任人,要求党群部为指导部门,各党支部主要负责人负责本支部组织生活的创新工作,明确要求各党支部每年必须上报至少一项“最佳”,并以此作为“七一”红旗党支部(局先进党支部)评比的基本条件。同时,局党委充分运用党群例会、党支部工作手册、党建信息管理系统等渠道开展经常性的督查工作,避免党组织生活存在走过程、突击主义、形式主义。每年,我局都收到7项以上的最佳党课、最佳主题实践活动等“最佳”申报材料,并从中开展评比,择优向市直机关工委申报。
    (二)打牢基础。党务干部是争创“三项最佳”的基础。如果党务干部的素质和思路跟不上时代发展,就无法推进创新工作。我局党委不但安排党务干部“走出去”培训,而且还结合“如何当好党务干部”、“如何创新组织生活”等主题,开展局内党务干部培训,将培训人员范围由党支部书记延伸到支委,积极提高党务干部的综合素质和水平。此外,局党委还要求党务干部开展每月自觉学习一天,每月读一本好书,每月至少下基层调研一次等“三个一”学习活动,有效提高党务干部的创新能力。
   (三)落实经费。经费保障是开展“三项最佳”的重要保证。每年年初,在做经费预算时,局党群部就将实施组织生活创新工作的费用列入行政工作预算计划中,并得到行政领导的支持。我局党委及各党支部开展组织生活时,都得到经费上的保证。
    二、注意收集资料积极参评
   (一)紧扣时代主题。在开展常规化的组织生活时,我局党委紧密结合市委、市政府中心工作和本单位(部门)的业务实际情况,抓住时代“音符”,不断探索,创新组织生活,做到既体现专题活动的较高水平,又有示范作用和推广意义。如2008年,我局输配电管理所组织员工赴桂林抗冰救灾。该所党支部在艰苦的环境下,利用晚上时间组织召开党组织生活会,学习胡锦涛总书记在广西电网公司考察时的重要讲话精神,并组织2名优秀青年“火线入党”,既增强了党组织创造力、凝聚力、战斗力,增强了党员的荣誉感,鼓舞了党员的斗志,又激发了员工艰苦奋斗的精神。在《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》出台不久,我局党委就紧扣时代主题,立即与共建单位武警崇左市消防支队的官兵们共同开展反腐倡廉教育专题党课,并邀请崇左市纪委副书记、监察局局长朱力强同同志做了一次既有深度、又生动的专题辅导报告,使广大党员干部及时、深刻地学习理解中央精神。
    (二)制定活动方案。创新党组织生活,既要结合实际制定详细的方案,又要精心策划提炼主题,才能特色鲜明。2009年7月1日,虽然炎炎烈日,但是输配电管理所党支部依然要接受外出爬杆、检修工作。在局党委的指导下,该党支部制定了以在工作现场重温誓词为主题的党员活动日方案,并分工合作,做到既不影响现场工作,又使活动形式创新,有意义,得到广大党员、员工的积极响应。在开展《金牌服务进校园》最佳主题实践活动中,局党委组织市江南区二小的30多名师生参观调度中心和220千伏变金马电站,既要给小学生学到知识,又要为小学生们做好安全防护措施。
   (三)做好整理工作。收集、整理工作是做好“三项最佳”的提升工作。局党委在争创“三项最佳”中做到“三个及时”,有效提升“三项最佳”活动材料的质量。一是及时做好宣传。局党委高度重视宣传报道工作,开展的《警企共筑防腐路》、《金牌服务进校园》、《抗击冰冻灾害  为党旗增辉》等活动,都分别在《左江日报》、《广西电力报》和广西电网电力电视等媒体报道过。二是及时收集材料。无论是室内党课,还是外出现场的实践活动,局党委都要求做好图片和摄影的现场记录工作。三是及时制作申报材料。申报不仅有文字材料、图片,局党委还积极创造条件,落实人员负责将文字材料、图片、摄影材料的记录资料相融合,制作成ppt或影视资料,使申报材料形式新颖、生动。
   三、拓展效果促进各项工作
“三项最佳”容量大、空间广,可涵盖相当多的党组织活动内容,便于融入日常业务工作操作。通过争创“三项最佳”,以点带面,激发了党组织生活的活力,增强了全局上下的开拓创新意识,带动了各项工作的开展。2009年,面对金融危机影响工厂企业用电的形势,全局党员、干部员工迎难而上,攻坚克难,在逆境中推进企业健康跨越发展,取得 “四个新突破”的好成绩:一是安全生产长周期实现新突破,全年未发生人身伤亡事故、恶性误操作事故、人为责任事故,截至2009年12月31日跨年度连续安全生产天数达到1790天,位列广西电网公司系统第一;二是年售电量突破30亿千瓦时, 2009年局售电量达31.2亿千瓦时,同比增长14.46%,增长率超过公司下达目标任务的2倍多,荣获广西电网公司“营销工作保电量增长”劳动竞赛三等奖;三是电网建设任务有新突破,全年完成主电网投资4.3亿元,超出考核目标4000万元,在广西电网公司“保增长,建电网”劳动竞赛中荣获二等奖;四是党建和精神文明建设有新突破,集体荣誉方面,荣获“全国精神文明建设先进单位”、“全国安康杯竞赛优胜企业”和“全国工人先锋号”等3项国家级荣誉称号,“自治区先进基层党组织”等14项地市级以上荣誉称号;个人荣誉方面,22人次荣获地市级以上荣誉称号。
 
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