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老少齐乐 中国梦

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不畏艰难 奔梦向上

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价值观 好活法

自强厚德 终身大喜

自强厚德 福到家门

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义中求利是喜

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崇左市机关党建他山之石正文
肥城:“学管做推”助力“两学一做”

2016-11-28 16:20:57
 
来源:紫光阁网   作者:楚红霞  2016年11月25日 

  今年以来,肥城市直机关工委结合实际,以实施示范引领工程为抓手,以创五化争五星行动为载体,采取“灵活学、从严管、志愿做、及时推”四项措施,推动两学一做学习教育扎实开展 

  一、强化效果灵活“学” 

  一是开设网站微信。组织各单位利用网站微信等平台进行学习。市公安局建立了两学一做学习教育专题网站,开设了网上学习园地,为45各党支部建立了网上党支部,实现了学习成果网上晒。市地税局建起了集教育、管理、监督、服务、交流等功能于一体的系统党建信息化平台,时时记录、反映系统党建活动情况。市经合局等单位开办了两学一做学习教育微信平台,党员随时随地能够进行学习、交流。二是今天党课我主讲。各单位党组织书记带头讲党课,每名党员领导干部不但在所在党组织讲党课,还到联系或包保单位(村)为广大党员讲党课,党课结合党员对象实际,增强了教育效果。三是观看教育专题。组织各单位党员集中观看《永远在路上》、《榜样》、苏庆亮事迹报告等专题,学习先进,激发干劲。组织观看了庆祝中国共产党成立95周年大会、纪念红军长征胜利80周年大会、党的十八届六中全会等实况,全面学习领会习近平总书记重要讲话精神。四是开展实践教育。组织部、老干部局、统计局、文化馆等单位到陆房烈士陵园、毛公馆、徂徕山等地开展红色教育,市政府办、工商局到三同教育基地黄叶村开展了劳动实践,进一步增强党性觉悟。五是举办演讲比赛。教育局、经信局、水利局等单位举办了“践行两学一做、争当桃都先锋”演讲比赛,激发了广大党员践行“两学一做”的积极性。六是宣讲身边典型。市直机关工委举办市直机关纪念建党95周年暨两学一做学习教育我身边的共产党员宣讲会,集中宣传了在两学一做学习教育中涌现出来的8党员典型事迹,为广大党员树立了履职尽责创先争优学习榜样。政务办开展了“榜样在身边.党员微故事”征集活动,用身边的党员典型教育引导广大党员干部对标反思、对标赶超。同时,在各级网站媒体宣传党员典型30余人次。七是党规党纪考试。市直机关各单位认真组织党员领导干部带头学习和参加党规党纪等德廉知识考试,并组织普通党员统一进行了党规党纪考试,检验了学习成果。八是集中研讨交流。围绕“党性三问”、“守纪三问”、“从严三问”、“管理三问”、“七一”讲话、学习苏庆亮等主题,组织各单位先后开展专题研讨和交流,每名党员结合自身实际交流学习体会,对照先进查找自身不足,对照目标制定推进措施。 

  二、制度落实从严“管” 

  一是深入推进六项制度落实1、抓实机关党建联络督导员制度。今年,增加了机关党建联络督导员30多名,做到对各机关基层党组织两学一做学习教育监督指导全覆盖2、抓实党内组织生活预报制度。各机关基层党组织开展两学一做学习教育活动需提前预报,市直机关工委派联络督导员参加3、抓实党内组织生活动态管理制度。机关基层党组织随时上报 “两学一做学习教育情况,上报活动信息,机关工委进行时时动态管理4、抓实活动资料备案制度。机关基层党组织党内组织生活记录、两学一做学习教育情况及活动照片资料,均以电子版形式按月上传到机关工委进行备案5、抓实优秀党课评选制度。推荐上报的两学一做学习教育党组织书记党课进行集中评选,提高党课质量和水平6、抓实定期通报制度。对学习教育开展不及时的单位,通过会议、电话、通报进行及时提醒。今年以来,市直机关工委共派联络员督导各单位党内组织生活2000多次,确保了两学一做学习教育各项工作正常有序开展。二是严格落实每月“点支部”专项督查制度。每月由“两学一做”办公室点支部,抽查至少5个党支部督查“九项”内容,主要包括“党员组织关系排查、党支部书记任务清单落实、党支部学习计划安排、集体学习交流、专题讨论、党员先锋作用、边查边改、党员教育管理及制度落实”等内容。每月督查后,将督查情况通报下发到各单位,督促和提醒各单位及时予以整改。三是严格执行换届制度。结合今年大部分市直机关党组织任期届满实际,对240多个任期届满的机关党组织统一安排部署换届选举工作。换届全部施行“公推直选”的方式,在党组织书记的人选上,落实我市要求,“提倡市直部门党委(党组)书记兼任机关党组织书记”,配齐配强党组织班子。换届中,严格换届程序、换届步骤、换届纪律,加强换届指导、督导,到目前,应换届的党组织全部完成了换届工作。四是严格落实发展党员制度。2批对党务干部进行《市直机关发展党员工作操作规范》培训,熟练掌握程序步骤和具体要求;严把入口,从500多名符合条件的入党积极分子中,经过双推发展对象、政审、考察、培训、接收预备党员、谈话等程序,新发展党员64名。 

  三、立足整改志愿“做” 

  一是查找问题抓整改。市直机关党组织党员干部认真对照《党章》、《准则》、《条例》,对照习总书记讲话要求,对照杨善洲、郭明义等先进典型,认真查摆自身存在的问题,列出了问题清单和台账,制定了整改措施。目前,各机关党组织、广大机关党员、党员领导干部已整改问题5200多个。二是做好重点核查、排查。严格按照上级要求,逐一进行党员组织关系排查共摸底核查7040名党员,1名失联党员,11名流动党员理顺了党员组织关系,健全了党员档案,实现了学习教育全覆盖。对党委所属党代表和党员违纪违法未给予处理情况进行排查,没有党代表和党员违纪违法未给予处理情况。2008年4月至今300多个党支部的党费缴纳情况进行了全面核查,未按标准缴纳的党员补缴党费59.87万元。三是开展争当桃都先锋活动。落实“四定两评议”制度为抓手,市直机关党员积极争做桃都先锋。市公安局“三个突出”落实“四定两评议”制度,打造公安铁军。市政务办开展了三比一争用心服务十大案例评选活动,激发服务群众热情。教育系统开展了学做一体共争育人先锋活动,窗口服务单位开展了投资项目审批手续代办、送服务进单位进家门活动,真正打通服务群众最后一公里,赢得群众满意。四是开展志愿服务系列活动。今年以来,组织市直机关党员志愿者先后开展了义务植树活动、缅怀先烈,绿色环保活动、爱心衣物捐赠活动、黄手环发放活动、圆梦六一微心愿活动、周六文明劝导活动、市直机关排舞志愿者培训活动、“与爱同行,为你而歌”公益巡回演出暨送温暖等活动,为文明城市创建、和谐肥城建设发挥党员先锋模范作用。五是抓党建促脱贫。市直机关工委派驻第一书记协助包保村加强支部班子建,落实党建责任,重点解决党组织班子软弱涣散、战斗力不强等问题。同时,帮助村里植树、修路、联系项目,推动派驻村脱贫致富。今年,为派驻村增加集体收入近50万元,埋放暗管近6000米,街道硬化、绿化2000米,改造老旧线路1000余米,增加办公电脑5台,图书2000余册,救助1名白血病儿童,帮助1名贫困女童上学,大大提高了群众幸福指数及满意度。 

  四、总结经验及时“推” 

  加大宣传力度,推广两学一做经验做法,提升全市机关党建水平。每周一次通过市直机关工委微信平台,及时宣传总结各单位机关党建做法和经验,在肥城手机台等媒体开设专题栏目,宣传典型事迹10余名。先后在《紫光阁》网站发表了《六抓六促,机关党建工作扎实有效》、《坚持学查改、用好工作法》、《抓铁有痕、踏石留印,落实党风廉政建设主体责任》、《肥城市国税局6+6工作法,激发青年干部队伍活力》等做法,在共产党员网站《先锋文汇》栏目发表20余篇,在《山东机关建设》网站发表10篇,在其他报刊网站发表20余篇。今年以来,国家黄河水利委、东平县直机关工委、岱岳区直机关工委、垦利区直机关工委、阳谷县直机关工委等单位先后来我市参观学习机关党建工作,泰安市委党校对我市机关党建工作进行专题调研 

 
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