·市直属机关出席中国共产党崇左市...
·关于中共崇左市人民防空办公室机...
·关于同意召开中共崇左市住房公积...
·2015年度市直机关工委目标责任分...
·市直机关工委2015年度工作指标进...
·关于中共崇左市地震局机关支部委...
·关于中共崇左市科学技术局机关支...
·关于同意转移中共崇左市委党校机...
·关于中共崇左市委政策研究室机关...
·关于中共崇左市机构编制委员会办...
老少齐乐 中国梦

中华儿女报效祖国

不畏艰难 奔梦向上

跟着共产党

价值观 好活法

自强厚德 终身大喜

自强厚德 福到家门

中国心 和

中华儿女 情系华夏

义中求利是喜

市地税局机关党委围绕中心抓党...

市地税局与市人民检察院共同构...

市公安局党建工作录像实况

视频2

·奏好“四部协奏曲”企业党员作用...
·中共中央印发《中国共产党巡视工...
·2006—2007年度优秀党务工作者
·2006—2007年度优秀共产党员
·2006—2007年度十佳党务工作者
崇左市机关党建经验交流正文
加强和改进思想政治工作 不断提高服务大局的能力和水平

2008-4-14 23:31:31
 
加强和改进思想政治工作 不断提高服务大局的能力和水平
 
中共崇左市公安局委员会
2008年4月9日
 
    近年来,在“撤地设市”后工件条件异常艰苦、警力紧缺、经费十分困难的情况下,针对一些党员干部理想信念动摇、服务奉献意识不强、发挥先锋模范作用弱化、缺乏建设新崇左信心等问题,我局党委高度重视党员队伍建设,努力加强和改进思想政治工作,认真贯彻落实中央《关于加强党员经常性教育的意见》,按照“围绕中心、服务大局、促进工作”的原则,结合党员干部岗位和工作、思想实际,采取灵活多样的形式,从“思想建设”、“队伍建设”、“党风廉政建设”、“主题实践活动”和“制度建设”等五个方面,积极探索建立“党员长期受教育、永葆先进性”的长效机制,充分发挥机关党的工作和思想政治工作优势,努力做好统一思想,凝聚力量,调动广大机关党员干部积极性这篇大文章,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,有力地促进了公安业务工作的开展。2004-2007年,我局连续四年荣获市直机关目标管理优秀奖;2005年以来,我局命案破案率、侦破毒品大案、缴获毒品量、打击跨国拐卖妇女儿童犯罪、治爆缉枪、民警人均查处治安案件、清理“三非”外国人、财务管理和无房派出所建设等9项工作都排在全区前列;2006年和2007年分别获得市和自治区级文明单位;2006年荣获全国、全区先进基层党组织殊荣。我们的主要做法是从坚持“三个统一”、实现“三个转变”上下功夫。
    一、坚持思想政治建设与业务工作相统一,实现向全面学习转变
    我们坚持政治思想工作与业务工作相统一,始终将思想政治建设放在党员学习的首位,用马克思主义的最新理论成果教育武装党员,加强对党员理想、信念、宗旨教育和廉洁自律教育。在努力抓好党员政治思想建设的同时,我们按照公安工作的性质和民警工作岗位的要求,以先进公安教育理论为重点,全面加强基础理论、业务知识的学习,不断提高业务素质,坚持了党建和业务联动原则。比如,从2004年开始的 “大练兵”活动,广大党员和民警开展政治练兵、业务练兵、岗位练兵、体能练兵和技能练兵。2006年以来,开展苦练基本功,今年又开展“岗位民警法律法规‘一口清’”和“办公办案‘网上通’”活动等,这些活动,切实提高了广大党员和民警的政治思想素质、业务素质、体能素质和技能素质。通过把思想学习与业务学习相结合,实现全面学习、全面提高。
    二、坚持集中学习与个人自学相统一,实现向学习型机关转变
   在学习教育活动中,我们积极搭建工作学习平台、干部培训平台和专题教育平台 “三个平台“,坚持长期计划与短期安排相结合、请进来与走出去相结合、面上学习与专题研究相结合、理论学习与能力建设相结合,特别是突出集中学习与个人自学相结合,实现党员干部“学习工作化、工作学习化”。
   (一)严格落实党员政治理论学习制度。对理论学习,我们分别制定了局党委中心组学习和全体党员学习制度,规定中心组学习每季度至少学习一次,每次1天。科室每周集中党员民警学习一次。同时加强个人自学检查,明确学习指标,把年度学习、专题学习的时间、内容、笔记、心得体会等定出具体指标和要求。
    (二)加强党员教育和党务干部培训工作。我们坚持每年举办一期党务干部短期培训班,学习党的最新知识和有关党务知识,进一步提高党务工作者的素质。每期培训班后又要求党员干警根据学习内容写出个人心得体会和调研文章。
   (三)坚持典型引路。在开展党员经常性教育工作中,我局坚持以典型引路,抓好典型教育。组织党员参加全区优秀共产党员黄善华、杨顺德等同志先进事迹报告会,组织党员观看了先进人物纪录片。从2006年以来,每年举行全市公安系统先进典型代表事迹报告会。布置党员干部在日常工作中强化对典型的思考,引导同志们寻找“在典型面前,我该怎么做?”这个问题的答案。
  (四)开展主题教育活动。为深化党员革命传统和爱国主义教育,局党委选择了龙州红八军纪念馆和革命英雄烈士纪念碑等作为教育基地,每年在清明节和“七一”期间积极组织党员、团员前往开展“纪念先人、缅怀先烈、感恩思源、共创未来”主题教育活动。每次主题教育活动后,局党委都要求每个党员自己反省,常检查自己的党性,并写出主题教育感受,强化主题教育效果。
    三、坚持制度建设与激励机制相统一,实现向可持续学习转变
   (一)建立评优工作机制。每年年终,我们结合年终工作总结,把组织评功评奖作为一项制度坚持下来。仅从2005年以来,局机关共评选出立功单位15个(其中二等功3个,三等功12个);立功个人25人(二等功1人,三等功24);嘉奖单位16个,嘉奖个人165人次;业务标兵7人,先进党支部15个,优秀党员116人次,文明科室12个,文明五好家庭30户。通过评功评奖,激励了先进,鞭策了后进,队伍建设更加昂扬发展。
   (二)建立成果转化机制。在开展党员经常性教育活动中,我们注重把工作实践作为学习的重要一环,创造条件让党员干部加强实践,按照“因地制宜、因时制宜、因人施学”的原则,缺什么就学什么,学什么就用什么,将学到的知识能够运用于工作中,并在实践中深化。我们先后组织开展了“千个单位下基层、万名党员进农户”、党员义工主题实践服务活动、为天等县“普九”教育攻坚和为“两基”迎国检捐款活动以及组织党员民警参与义务献血活动,并认真组织开展党组织、党员承诺活动。通过开展一系列主题实践活动,促进党员教育转化成具体实践成果。
   (三)建立交流共享机制。我们把“三会一课”作为对党员实施教育管理的一项重要内容常抓在手。充分利用、开展好“三会一课”制度,坚持党委主要领导定期为党员上党课,并结合公安工作实际,积极开展各类学习交流研讨活动,广泛交流学习心得。
   (四)建立“结对子”帮扶机制。局党委通过建立党员经常性教育主题实践——“结对子”帮扶机制,促使党员干部服务群众意识大大提高。在天等镇盛典村和福新乡松山村定点帮扶工作中,以党支部选定一个贫困户为帮扶对象的形式,共结成97个帮扶对子,组织党员为贫困户捐助扶贫资金3万多元,捐赠物资价值近2万元,强化帮扶效果。同时,我局一些党支部和党员结合开展帮扶活动,还与困难学生结了对子,几年来,共资助困难学子13名,取得了良好的社会效果。
   (五)建立党员思想状况定期汇报制度。为了及时了解和掌握党员思想状况,更好地服务党员、教育党员,多年来,局党委一直坚持每半年以支部为单位汇报一次党员思想状况,由分管党务工作的黎元福副书记逐个找各支部书记汇报,发现问题,能及时解决的及时解决,一时解决不了的,事后创造条件解决。对出现的一些不良现象,及时做好教育,把问题解决在萌芽状态。我们感受到,坚持党员思想状况定期汇报制度,充分体现了以人为本的管理方式,对党员队伍的管理起到事倍功半的效果。
 
中共崇左市直属机关工作委员会 版权所有 电话:0771-7969067 投稿邮箱:czsjgdj@163.com
Copyright @2006,All right reserved. 设计制作: 南宁超博科技 桂ICP备06005347号桂公网安备 45140202000142号